خرید کنید (با درگاه ملت)
خرید محصول به صورت آنلاین به مبلغ
پرداخت به وسیله کارت بانکی عضو شتاب
( دو ریال مالیات)
خرید با موجودی حساب
پرداخت آنلاین
از موجودی حساب شما: 0 ریال
( افزایش موجودی )
مقاله بررسی رابطه بین عدالت سازمانی و تعهدسازمانی درکارکنان شرکت گاز استان گیلان
اولين کنفرانس بين المللي دستاوردهاي نوين پژوهشي در مديريت،حسابداري و اقتصاد۱۳۹۵
چکیده مقاله:
در پژوهش حاضر به بررسی رابطه بین عدالت سازمانی و تعهد سازمانی بین کارکنان شرکت گاز استان گیلان پرداخته شده است. در این تحقیق برای سنجش عدالت سازمانی از پرسشنامه استاندارد عدالت سازمانی نیوهف و مورمن (۱۹۹۳) و تعهد سازمانی از پرسشنامه استاندارد تعهد سازمانی آلن و میر (۱۹۹۱) استفاده شد. به منظور تعیین پایایی پرسشنامه از ضریب آلفا کرونباخ استفاده شد و همچنین جهت آزمون روایی(از نظر محتوا)، پس از طراحی پرسشنامه مذکور، روایی این پرسشنامه توسط تعدادی از اساتید مدیریت مورد تایید قرار گرفت. ضریب الغا کرونباح عدالت سازمانی ۰٫۸۶او همچنین ضریب آلفا کرونباخ تعهد سازمانی برابر با ۰٫۸۵ بدست آمده است. جامعه آماری پژوهش کارکنان استخدامی و قرارداد مستقیم شرکت گاز استان گیلان میباشد که تعداد کل کارکنان ۷۰۰ نفر می باشد که با استفاده از جدول مورگان ۲۵۰ نفر انتخاب شدند. به منظور تجزیه و تحلیل دادها از روش های آماری اسپیرمن و رگرسیون چندگانه استفاده گردید. نتایج ازمون اسپیرمن و رگرسیون چندگانه نشان می دهد که بین عدالت سازمانی و تعهد سازمانی و تمامی فرضیه های ان رابطه مثبت و معناداری وجود دارد
شما می توانید به صورت مهمان و یا با عضویت خرید کنید ولی شما می توایند قبل از خرید وارد شوید یا عضو شوید و از پنل کاربری و همین طور امکانات فراوان سایت استفاده کنید.
Conferences
- این نویسنده دارای یک فایل رایگان در ماه می باشد
- بین 4 تا 5 سال از تاریخ عضویت این کاربر گذشته است
- Exclusive Author
پس از خرید محصول می توانید اطلاعات تماس فروشنده را مشاهده کنید.
اگر قبل از خرید سوالی از فروشنده دارید از بخش دیدگاه ها اقدام به پرسش کنید.
ایجاد شده در | ۳۰ دی ۱۳۹۵ |
آخرین بروزرسانی | ۳۰ دی ۱۳۹۵ |
رشته | انسانی |
نوع پروژه | مقاله |
توضیحات اضافه | |
سطح پروژه | حرفه ای |
پشتیبانی قوی | بله |
مقطع تحصیلی | کارشناسی ارشد |
فایل های موجود | فایل نوشتاری(word,pdf,...) |
برچسب | عدالت سازمانی ،تعهدسازمانی ،عدالت توزیعی ،عدالت رویه ای ،عدالت مراورده ای ،کارکنان |